Izvještaj - Emira Ličina
Poštovani predsjedniče, poštovane dame i gospodo,
Pozdravljam vas u svoje ime i u ime predstavnika naše aktivne i
vrijedne dijaspore u Njemačkoj.
Prošlo je godinu dana od našeg predhodnog susreta i moglo bi se
reći da je proteklo vrijeme bilo harmonično i konstruktivno, kad
smo svi korektno komunicirali i svi složno radili na što boljem
ostvarivanju zacrtanih ciljeva sa prošle sjednice. Ipak,
mora se priznati da je generalno moglo bolje. S obzirom da je
ovo početak rada Savjeta, osnovano je očekivati da će iz godine
u godinu rezultati biti značajniji i bolji. Posljednjih mjesec
dana pokvarilo je opšti utisak, ali to je duga i neprijatna priča,
malo dubljih korijena, koju ću ovom prilikom ostaviti po strani.
Savladali smo i veće prepreke, pa ćemo i ovu.
Čini mi se da još uvijek ima nerazumijevanja o ulozi Savjeta,
jer su se radile neke druge stvari, a ne ono što je predviđeno.
Rekla bih da je naš zadatak da uočavamo potrebe i probleme
iseljeništva, eventualno osmislimo načine riješavanja i sve proslijedimo
državnim organima na razmatranje i rješavanje.
Mi nijesmo tu da zamijenimo institucije države, nego da im
ukažemo na naše potrebe, da im kažemo gdje na nas mogu računati i
da aktivno učestvujemo u kreiranju politike saradnje, prije svega
Vlade, sa iseljenicima. Takođe i da jasno razgraničimo
ingerencije, kako se državni organi i organizacije iseljenika ne
bi jedni drugima miješali u rad. Mi kao organizacije iseljenika
želimo zadržati svoju autonomiju, a od institucija države
očekujemo da pomognu onoliko koliko od njih tražimo. To uglavnom
nije materijalna pomoć, pa je potrebna samo dobra volja. S druge
strane mi ćemo uvijek koliko i kad možemo materijalno,
organizaciono, ekonomski pomagati, kao što stalno činimo, i svoj
zavičaj i sve krajeve države gdje je naša pomoć potrebna i u
okvirima je naših mogućnosti. Od države očekujemo podršku u
realizaciji naših akcija.
Kao predsjednica Odbora za ravnopravnost polova, želim da vam
predstavim nase aktivnosti u protekloj godini.
IZVJEŠTAJ ODBORA ZA RAVNOPRAVNOST POLOVA
– 27.09.2016.god.
Održana konstitutivna sjednica Savjeta.
– 01.11.2016.god.
dostavili sljedeće:
• Akcioni plan realizacije Strategije saradnje sa iseljenicima
za
2015-2018.godinu . sa izmjenama i dopunama Odbora za
ravnopravnost polova
• Izvršili izbor i dostavili listu članova Odbora za
ravnopravnost polova
• Mišljenje na zapisnik sa Konstitutivne sjednice Savjeta.
– 17.12.2016.god.
dostavili prijedlog da istražimo i pripremimo evropsko i
njemačko pravo na temu ravnopravnost polova, kao i statistike,
analizu stanja i slično.
– Mi smo ovo pripremili, kako nikakav odgovor nijesmo dobili, to
za sada nije ozbiljnije pokrenuto.
– 07.03.2017.god.
Povodom internacionalnog Dana žena u zgradi Opštine grada Keln-a
predsjednica opstine Henriette Reker upriličla je prijem .
Prijemu su prisustvovali visoki gosti iz svijeta politike,
kulture kao i predstavnici institucija i njihovi saradnici. Prijemu
sam prisustvovala i ja na poziv predsjednice Reker u svojstvu
predstavnika iz oblasti integracija u Kelnu gdje sam i zaposlena,
i kao predsjednica Odbora za ravnopravnost polova Savjeta.
Nedavno smo dogovorili novi susret, nakon ljetnjih odmora
gdje ćemo zajednički razmotriti mogućnosti dalje saradnje, o čemu
ćemo vas redovno obavještavati.
– 23.03.2017.god.
U Odboru za ravnopravnost polova smo pokrenuli statistiku o
ravnopravnosti polova u dijaspori Crne Gore, za šta smo
pripremili formular i dostavili svim našim udruženjima u
zemljama u kojima postoji organizovana dijaspora.
Ovim putem vas informisem o rezultatima do kojih smo mi dosli
nakon zavrsetka prikupljanja informacija.
Pregled zastupljenosti muškaraca i žena u udruženjima
dijaspore Crne Gore
Pošto je tema o ravnopravnosti polova potpuno nova, što se tiče
dijaspore, prije bilo kakve druge aktivnosti bilo je potrebno
prikupiti relevantne podatke o članstvu udruženja iz cijele
dijaspore, na osnovu kojih se može izvesti matematička
analiza trenutnog stanja. Bilo je potrebno obuhvatiti kompletnu
dijasporu, ali ovom prilikom moramo se zadovoljiti razpoloživim
podacima, koji su pristigli od udruženja koja su se odazvala
pozivu.
Na moj upit o članstvu dobila sam informacije od udruženja, sa
svih kontinenata.
Ukupan broj članova udruženja crnogorske iseljeničke zajednice,
koja su učestvovala u ovoj statistici je 1324 člana. Na osnovu
tog uzorka došli smo do sljedeceg rezultarta o zastupljenost
muškaraca i žena u dijaspori Crne Gore.
Da ne bih citala podatke o svakom udruzenju pojedinacno ovim
putem cu samo navesti rezultate u procentima:
BROJ MUSKARACA U UDRUZENJIMA IZNOSI 68% -- BROJ
ZENA 32%
BROJ MUSKARACA NA FUNKCIJI IZNOSI
70% -- BROJ ZENA
30%
Broj žena na funkcijama u udruženjima procentualno je skoro isti
kao udio žena u članstvu, pa bi se moglo pomisliti da je
situacija idealna. Ipak, pregled stanja po udruženjima pokazuje
da pojedina udruženja imaju procentualno više žena na funkciji
nego neka druga udruzenja zena članova , dok neka druga
imaju neopravdano malo žena kojima su povjerili neku funkciju.
Ipak, može se zaključiti da žene nijesu diskriminisane, samo ih
treba više zainteresovati i uključiti u radu druženja.
Generalno, broj žena u udruženjima u procentu od 30% vjerovatno
ne odgovara broju žena iseljeničke zajednice, te bi ih svakako
trebalo animirati da se više angažuju, jer mnogo je tema gdje su
žene nezaobilazne, posebno kada je riječ o kulturi. S toga je
potrebno da sva udruženja tome posvete pažnju i učine šta mogu da
se više njih učlani i što aktivnije sudjeluje u radu. Kroz plan
i program rada našeg Odbora, mi ćemo se potruditi da ova
statistika naredne godine izgleda drugačije, da se učešće žena
poveća, kako kao članica tako i pozicija u rukovodstvu.
Hvala vam na pažnji.
Emira M. Ličina
Präsidentin
Montenegrinisch Deutscher Verein MonteKöln.e.V
Hackenbroicher strasse 139
50769 Köln
Deutschland
Tel:
+49(0)17657599899
E-mail:
montekoeln@web.de
akcijasjever@outlook.com
